Mekanisme Kontraktual Perekrutan PNS Orde Baru: Bagaimana Birokrasi Mengontrol Tenaga Kerja
Pernahkah Anda bertanya-tanya bagaimana mekanisme pengadaan pegawai negeri sipil (PNS) di masa Orde Baru? Selama era tersebut, terdapat sistem yang mengatur perekrutan dan pengelolaan pegawai pemerintahan secara terpusat. Dalam artikel ini, kita akan membahas mekanisme pengadaan PNS pada masa Orde Baru dan pengaruhnya terhadap sistem pemerintahan saat itu.
Pada masa Orde Baru, terdapat sentralisasi kekuasaan yang kuat dengan peran dominan pemerintah dalam berbagai sektor, termasuk perekrutan PNS. Sistem pengadaan PNS diatur secara terpusat oleh pemerintah pusat melalui Badan Kepegawaian Negara (BKN). Hal ini memungkinkan pemerintah untuk mengontrol dan mengawasi seluruh proses perekrutan dan pengelolaan pegawai pemerintahan di seluruh wilayah Indonesia.
Secara umum, mekanisme pengadaan PNS pada masa Orde Baru bertujuan untuk memenuhi kebutuhan pegawai pemerintahan yang kompeten dan profesional. Pemerintah berupaya untuk menciptakan sistem yang adil dan transparan dalam proses rekrutmen, meskipun terdapat kritik mengenai adanya praktik nepotisme dan KKN dalam sistem tersebut.
Mekanisme pengadaan PNS pada masa Orde Baru memiliki beberapa karakteristik utama, di antaranya:
Sistem perekrutan terpusat: Pemerintah pusat melalui BKN memegang kendali penuh dalam proses perekrutan PNS.
Standar kompetensi yang ditetapkan: Pemerintah menetapkan standar kompetensi yang harus dipenuhi oleh calon PNS, yang meliputi tes tertulis, tes wawancara, dan pemeriksaan kesehatan.
Penggolongan jabatan: PNS dikelompokkan berdasarkan jabatan dan pangkat, dengan sistem promosi dan kenaikan pangkat yang diatur secara terpusat.
Sistem pensiun dan tunjangan: PNS berhak atas tunjangan dan pensiun setelah memenuhi persyaratan tertentu, yang diatur oleh pemerintah pusat.
Daftar Isi
Mekanisme Pengadaan Pegawai Negeri Sipil/ASN Masa Orde Baru
Pendahuluan
Mekanisme pengadaan Pegawai Negeri Sipil (PNS)/Aparatur Sipil Negara (ASN) pada masa Orde Baru tentunya berbeda dengan mekanisme pengadaan PNS/ASN saat ini. Pada masa Orde Baru, mekanisme pengadaan PNS/ASN lebih sentralistik dan birokratis.
Perekrutan PNS/ASN
Perekrutan PNS/ASN pada masa Orde Baru dilakukan melalui beberapa tahap, di antaranya:
1. Seleksi Administrasi
Pelamar yang memenuhi syarat administrasi akan dipanggil untuk mengikuti ujian tertulis dan/atau ujian lisan.
2. Ujian Tertulis
Ujian tertulis meliputi ujian pengetahuan umum, ujian pengetahuan khusus, dan ujian bahasa Inggris.
3. Ujian Lisan
Ujian lisan meliputi tes wawancara dan tes psikologi.
4. Pengumuman Kelulusan
Pengumuman kelulusan biasanya dilakukan beberapa minggu setelah ujian lisan.
5. Penetapan NIP
Pelamar yang lulus ujian lisan akan ditetapkan sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) dan akan diberikan Nomor Induk Pegawai (NIP).
6. Orientasi CPNS
CPNS akan mengikuti orientasi selama beberapa hari sebelum ditempatkan pada unit kerja yang telah ditentukan.
Penempatan PNS/ASN
Setelah ditetapkan sebagai PNS/ASN, pelamar akan ditempatkan pada unit kerja yang telah ditentukan. Penempatan PNS/ASN didasarkan pada kualifikasi, kompetensi, dan kebutuhan unit kerja.
Kenaikan Pangkat dan Jabatan
Kenaikan pangkat dan jabatan PNS/ASN pada masa Orde Baru didasarkan pada masa kerja, prestasi kerja, dan pendidikan.
Pemberhentian PNS/ASN
PNS/ASN dapat diberhentikan dari jabatannya karena beberapa alasan, di antaranya:
1. Meninggal Dunia
2. Berusia 58 Tahun
3. Melakukan Pelanggaran Disiplin
4. Tidak Mampu Melaksanakan Tugas
Penutup
Demikianlah mekanisme pengadaan PNS/ASN pada masa Orde Baru. Mekanisme ini tentunya berbeda dengan mekanisme pengadaan PNS/ASN saat ini yang lebih terbuka dan kompetitif.
FAQ
Apakah perbedaan utama antara mekanisme pengadaan PNS/ASN masa Orde Baru dan saat ini?
Perbedaan utama antara mekanisme pengadaan PNS/ASN masa Orde Baru dan saat ini adalah pada tingkat sentralisasi dan birokrasi. Pada masa Orde Baru, mekanisme pengadaan PNS/ASN lebih sentralistik dan birokratis, sedangkan saat ini mekanisme pengadaan PNS/ASN lebih terbuka dan kompetitif.
Apa saja tahapan perekrutan PNS/ASN pada masa Orde Baru?
Tahapan perekrutan PNS/ASN pada masa Orde Baru meliputi seleksi administrasi, ujian tertulis, ujian lisan, pengumuman kelulusan, penetapan NIP, dan orientasi CPNS.
Bagaimana mekanisme pengadaan PNS/ASN pada masa Orde Baru?
Mekanisme pengadaan PNS/ASN pada masa Orde Baru didasarkan pada kualifikasi, kompetensi, dan kebutuhan unit kerja.
Apa saja alasan pemberhentian PNS/ASN pada masa Orde Baru?
Alasan pemberhentian PNS/ASN pada masa Orde Baru meliputi meninggal dunia, berusia 58 tahun, melakukan pelanggaran disiplin, dan tidak mampu melaksanakan tugas.
Apakah ada dampak dari mekanisme pengadaan PNS/ASN pada masa Orde Baru terhadap kinerja birokrasi?
Mekanisme pengadaan PNS/ASN pada masa Orde Baru telah berdampak pada kinerja birokrasi. Dengan adanya mekanisme pengadaan PNS/ASN yang lebih sentralistik dan birokratis, kinerja birokrasi menjadi lebih lamban dan tidak efisien.
.
Rekomendasi:
Peraturan Terbaru PNS: Reformasi Birokrasi yang… Peraturan Pegawai Negeri Sipil Terbaru: Apa Saja Perubahannya? Peraturan pegawai negeri sipil (PNS) terbaru telah diterbitkan oleh pemerintah. Peraturan ini tentunya membawa perubahan dalam berbagai aspek yang berkaitan dengan PNS.…
Pegawai Sipil Bakal Dihapus! Masa Depan Birokrasi… Pendahuluan Pemerintahan kita saat ini sedang dalam tahap diskusi untuk menghapuskan sistem pegawai negeri sipil (PNS). Rencana ini tentunya menimbulkan pro dan kontra di kalangan masyarakat. Permasalahan yang Mungkin Ditimbulkan…
PNS: Pahlawan Pembangunan Bangsa Di era modern ini, penguasaan bahasa Inggris menjadi salah satu syarat penting untuk meraih kesuksesan dalam berbagai bidang, termasuk dalam dunia kerja. Bagi Anda yang bekerja sebagai pegawai negeri sipil…
Menyelami Jejak Nusantara: Daftar Isi Sejarah… Tahukah kamu guru Sejarah di sekolah sering menggunakan buku yang sama denganmu tapi, sudah tahu kan kalau buku-buku itu belum tentu lengkap? Kamu penasaran daftar buku sejarah yang lengkap materi…
Gelar Pejabat Kolonial: Jejak Sejarah Birokrasi di Nusantara Di zaman kolonial Belanda, pegawai negeri sipil memiliki sebutan yang berbeda-beda tergantung pada pangkat dan jabatannya. Sebutan-sebutan ini masih digunakan hingga saat ini, meskipun sudah tidak lagi memiliki makna resmi.…
Pegawai Negeri Sipil: Pilar Kehidupan Bernegara yang Kokoh Di balik setiap pegawai negeri sipil, terdapat kisah perjalanan panjang tentang dedikasi dan pengabdian. Mereka bekerja keras melayani masyarakat, meski terkadang menghadapi tantangan dan keterbatasan. Namun, pegawai negeri sipil tetap…
Pegawai Negeri Sipil Daerah: Pelayan Masyarakat yang… PNS Daerah: Tugas, Kewajiban, dan Wilayah Kerja Pegawai negeri sipil (PNS) daerah merupakan aparatur negara yang bertugas melayani masyarakat di daerah. Mereka bertanggung jawab untuk melaksanakan berbagai program dan kebijakan…
[Cek Pegawai Negeri Sipil Sekarang!] Dijamin Akurat… Pernahkah Anda bertanya-tanya bagaimana cara mengetahui status pegawai negeri sipil (PNS) seseorang? Jika ya, maka Anda berada di tempat yang tepat. Di artikel ini, kami akan membahas tentang cara cek…
Pegawai Negeri Sipil Pertama Indonesia: Pioneer… Di zaman dahulu, pegawai negeri sipil (PNS) memegang peranan penting dalam pemerintahan Indonesia. Mereka bekerja keras untuk melayani masyarakat dan menjalankan roda pemerintahan. Siapa sangka, ternyata ada sosok PNS pertama…
Daftar Pegawai Negeri Sipil Online: Raih Impianmu,… Daftar Pegawai Negeri Sipil Online: Cara Mudah dan Cepat untuk Mengetahui Informasi Pegawai Negeri Sipil Daftar Pegawai Negeri Sipil (PNS) online merupakan salah satu cara mudah dan cepat untuk mengetahui…
Pegawai Negeri Sipil: Abdi Negara yang Berdedikasi Pernahkah Anda bertanya-tanya tentang apa saja pekerjaan seorang pegawai negeri sipil (PNS)? Banyak orang yang tidak mengetahui secara pasti apa saja tugas dan tanggung jawab seorang PNS. Padahal, PNS memiliki…
Pelayan Bangsa dan Abdi Negara, Pegawai Negeri Sipil… Tahukah Anda, pegawai negeri sipil di Indonesia terbagi menjadi dua golongan, yaitu pegawai negeri sipil …. dan pegawai negeri sipil? Kedua golongan ini memiliki tugas dan tanggung jawab yang berbeda.…
Orde Baru: Jejak Peninggalan dan Dampak Sejarah yang… Di masa orde baru, Indonesia mengalami perubahan yang signifikan di berbagai bidang. Namun, perubahan tersebut juga diwarnai dengan berbagai kontroversi dan kritik. Bagaimana sejarah orde baru sebenarnya? Apa saja pencapaian…
Kebijakan Gaji PNS: Menjamin Kesejahteraan Pegawai… ,Peraturan Gaji Pegawai Negeri Sipil: Menjamin Kesejahteraan dan Keadilan Pendahuluan Pegawai negeri sipil (PNS) merupakan salah satu profesi yang penting dalam pemerintahan. Mereka mengemban tugas untuk melayani masyarakat dan menjalankan…
Perjuangan Pahlawan Kemerdekaan: Menatap Masa Lalu… Sejarah Indonesia Kelas 12: Menyelami Kekayaan Sejarah Bangsa Indonesia Tahukah Anda bahwa sejarah Indonesia sangat kaya dan penuh dengan peristiwa penting? Dari zaman kerajaan kuno hingga era modern, Indonesia telah…
Jernihkan Birokrasi : Reformasi Pegawai Negeri Sipil… Pegawai Negeri Sipil dalam Bahasa Inggris: Panduan Lengkap Apakah Anda tertarik untuk bekerja sebagai Pegawai Negeri Sipil (PNS) di Indonesia? Jika ya, maka Anda perlu memahami terlebih dahulu tentang apa…
PNS: Antara Profesionalisme dan Birokrasi Apakah Anda ingin mengetahui lebih lanjut tentang pegawai negeri sipil di Indonesia? Pegawai negeri sipil (PNS) di Indonesia terbagi menjadi dua golongan, yaitu PNS golongan I dan PNS golongan II.…
Aksi Korps Pegawai Negeri Sipil: Pejuang Integritas… Tahukah Anda bahwa korps pegawai negeri sipil (PNS) memegang peranan penting dalam pemerintahan Indonesia? Mereka adalah tulang punggung yang mendukung kinerja pemerintah dan memberikan pelayanan publik yang berkualitas. Dalam artikel…
Jawaban Menakjubkan Sejarah Indonesia Kelas 10… Tahukah Anda mengapa belajar sejarah Indonesia kelas 10 halaman 8 itu penting? Apakah Anda kesulitan memahami materi pada halaman tersebut? Jika ya, Anda tidak sendirian. Banyak siswa yang merasa kesulitan…
Perjalanan Orde Baru: Jejak Langkah Pembangunan dan… Orde Baru adalah salah satu periode terpenting dalam sejarah Indonesia. Selama 32 tahun, pemerintahan Soeharto membawa perubahan besar di berbagai bidang, baik politik, ekonomi, maupun sosial. Namun, rezim Orde Baru…
PNS: Pahlawan Pembangunan Bangsa Di era modern ini, penguasaan bahasa Inggris menjadi salah satu syarat penting untuk meraih kesuksesan dalam berbagai bidang, termasuk dalam dunia kerja. Bagi Anda yang bekerja sebagai pegawai negeri sipil…
Reformasi Regulasi Pegawai Negeri Sipil: Menuju… Undang-Undang Pegawai Negeri Sipil Terbaru: Perubahan yang Dinanti-Nantikan Undang-Undang Pegawai Negeri Sipil (UU PNS) terbaru telah disahkan dan akan mulai berlaku pada tahun 2023. Undang-undang ini membawa perubahan signifikan dalam…
Format Absensi PNS: Wujudkan Disiplin dan… Format Absensi Pegawai Negeri Sipil: Digitalisasi dan Kemudahan Pencatatan Kehadiran Di era digital saat ini, kehadiran pegawai negeri sipil (PNS) tidak lagi dicatat secara manual menggunakan buku absensi. Sudah banyak…
Pelajaran Sejarah Indonesia Kelas 12 yang… Pernahkah Anda merasa kesulitan dalam memahami sejarah Indonesia kelas 12? Apakah Anda merasa kewalahan dengan banyaknya materi yang harus dipelajari? Jika ya, maka Anda tidak sendirian. Banyak siswa yang merasa…
Kinerja Pegawai Negeri Sipil: Menyemai Dedikasi dan… Di tengah masyarakat, terdapat pandangan bahwa kinerja pegawai negeri sipil (PNS) masih kurang optimal. Hal ini tentunya menjadi keprihatinan bersama, mengingat PNS memiliki peran penting dalam memberikan pelayanan publik yang…
PNS: Pahlawan Bangsa, Pengabdi Negara yang Diteladani Tahukah Anda tentang pegawai negeri sipil (PNS) terjemahan? Profesi ini memiliki peran penting dalam pemerintahan Indonesia. Sebagai juru bicara pemerintah, PNS terjemahan bertugas menyampaikan informasi dan kebijakan pemerintah kepada masyarakat.…
Jawaban mengejutkan Sejarah Indonesia Kelas 12… Tahukah kamu tentang jawaban sejarah indonesia kelas 12 halaman 88? Halaman tersebut membahas mengenai Perang Dunia II yang terjadi pada tahun 1939-1945. Perang ini merupakan salah satu konflik bersenjata terbesar…
Absensi Online ASN: Wujudkan Disiplin dan Optimalkan… Absensi Online Pegawai Negeri Sipil: Mempermudah dan Meningkatkan Kinerja Di era digitalisasi saat ini, kehadiran teknologi telah banyak mengubah berbagai aspek kehidupan, termasuk dalam dunia kerja. Absensi online pegawai negeri…
Memahami Hakikat Pegawai Negeri Sipil: Wujud… Tahukah Anda, dalam menjalankan pemerintahan yang efektif dan efisien, diperlukan adanya pegawai negeri sipil (PNS) yang profesional dan berintegritas. PNS merupakan abdi negara yang menjalankan tugas pemerintahan dan pembangunan di…
UU Pegawai Negeri Sipil Baru: Menjamin Hak-Hak ASN… UU Pegawai Negeri Sipil Terbaru: Untuk Siapa dan Apa Saja Isinya? Sebagai pegawai negeri sipil (PNS), Anda tentu harus mengikuti perkembangan terbaru tentang peraturan yang mengatur pekerjaan Anda. Salah satunya…